Наша корпоративная культура

Корпоративная культура — это основа стабильности и успеха IFCO. Мы убеждены, что корпоративная культура и благоприятная рабочая среда служат важными факторами мотивации сотрудников и долгосрочного успеха нашей компании.

Наша линейная организационная структура обеспечивает открытую коммуникацию, ориентированную на поиск решений, на всех уровнях. Наш стиль руководства направлен на достижение целей и результатов при предоставлении каждому сотруднику известной доли свободы действий. Мы верим в открытые взаимотношения и обмен информацией, поскольку это позволяет нашим сотрудникам принимать участие во всех аспектах деятельности IFCO.

Как международная корпорация, мы должны мыслить глобально и взаимодействовать с нашими партнерами без лингвистических и географических барьеров, задавая нашим стратегиям соответствующий фокус. Но поскольку мы стремимся добиться успеха на рынке каждой страны, в которой ведем деятельность, мы должны проявлять гибкость, адаптируя наши глобальные стратегии к локальным рыночным условиям.

Наша бизнес-модель требует выстраивания тесных отношений с нашими клиентами и хорошего знания местных рыночных условий. Поэтому мы думаем глобально и действуем локально. Как правило, наш оперативный персонал набирается в странах и регионах, где мы осуществляем деятельность. Поддерживая тесный контакт с клиентами, наши сотрудники хорошо осведомлены о потребностях и заботах каждого клиента и знакомы с культурными особенностями того или иного рынка. Тесное взаимодействие с клиентом и знание среды, в которой осуществляется деятельность, — залог нашего долгосрочного успеха.

Карьера в IFCO

Поскольку мы являемся провайдером услуг, мотивация, дух предпринимательства и квалификация персонала чрезвычайно важны для текущего и будущего успеха нашей корпорации. Различные бонусные и мотивационные программы, основанные на оценке рабочих показателей, позволяют нашим менеджерам быть частью этого успеха, а нам — поощрять инициативных и ответственных сотрудников.

Постоянная работа над сохранением и улучшением показателей нашей деятельности — важная часть нашей корпоративной культуры.

Люди — прежде всего

Принятые в IFCO процедуры и стандарты шире, чем действующие законодательные нормы и акты. Сотрудники компании IFCO — основа ее успеха. Процветанию бизнеса компании способствует отсутствие дискриминации на рабочем месте, а также достойный компенсационный и социальный пакет для наших сотрудников.

Текущие вакансии

Мы всегда находимся в поиске новых талантов, которые помогут нам и дальше выстраивать отношения с клиентами. Для тех, кто разделяет наше стремление к оптимизации цепочки поставок свежей продукции, мы предлагаем широкие карьерные возможности.

Узнайте, какие вакансии мы предлагаем, и если Вы обладаете необходимыми навыками и качествами, отправьте заявку .

Все открытые вакансии в Европе, Латинской Америке и Азии

Текущие вакансии в Северной Америке

Department

Position

Location

Admin/Facilities

Germany

Asset Management

USA

Asset Management

USA

Asset Management

USA

Finance

Germany

Information Technology

Germany

Information Technology

Germany

Information Technology

Germany

Information Technology

Germany

Information Technology

Germany

Information Technology

Germany

Information Technology

Germany

Information Technology

USA

Information Technology

USA

Information Technology

Germany

Information Technology

Germany

Sales/Business Development

Germany